Üretimde kazaları araştırılması için tam prosedür. Komisyon, Organizasyon, Son teslim tarihleri, sipariş, ölüm soruşturması emri

Etkinlik, işyerinde bir kaza olarak kabul edilebilir, eğer kurbanı başka bir işe aktarma ihtiyacına ihtiyaç duyulursa, çalışma kapasitesinin geçici veya dirençli bir sakatlığı aldı, ya da ölümü geldi (Para, Kanun No. 125-FZ).

Kanun, mağdurun (sanat. Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 2272'si) olduğu bir sonucu olarak olayları dikkate alır: başka bir kişi tarafından uygulananlar da dahil olmak üzere yaralanmalar (yaralanmalar); sıcak çarpması; yanmak; donma; boğulma; Elektrik çarpması, yıldırım, radyasyon; hayvanlar ve böcekler tarafından uygulanan ısırıklar ve diğer bedensel yaralanmalar; Patlamalar, kazalar, binaların imhası, yapılar ve yapılar, doğal afetler ve diğer acil durumlar, dış faktörlerin etkisinden kaynaklanan sağlığın diğer zararları nedeniyle hasar.

Başka bir işe aktarma ihtiyacı, tıbbi bir sonuç tarafından teyit edilmelidir - etkilenen kazanın son tanısının bir sertifikası (Ek No. 2, 15 Nisan Federasyonu'nun Sağlık Bakanlığı ve Sosyal Gelişimi Sıralaması , 2005 No. 275) ve sakatlık en az bir günün bir süresi olmalıdır (H. 1 Sanat. 230 TK RF).

İşverenin üretim faaliyetlerine katılan çalışanlarla ve diğer kişilerde meydana gelen kazaları araştırın (endüstriyel kazalara ve mesleki hastalıklara karşı zorunlu sosyal sigortaya tabi olan kişiler dahil), işgücünün performansında, işverenin talimatları hakkında herhangi bir iş gerçekleştirin. , ayrıca işverenle işçilerden dolayı diğer eylemlerin uygulanmasında ya da onun ilgisini taahhüt etti.

İşverenin üretim faaliyetlerine katılan kişilere, istihdam sözleşmesi uyarınca sorumluluklarını yerine getiren işçilere ek olarak, özellikle şunları içerir:

• Öğrenci Anlaşması uyarınca eğitim alan çalışanlar ve diğer kişiler;
• üretim uygulamalarını geçen eğitimler;
• zihinsel bozukluklardan muzdarip olan kişiler, tıbbi önerilere uygun olarak tıbbi ve imalat işletmelerinde üretken çalışmalara katılan kişiler;
• hapis cezasına mahkum olan ve işten mahkum olan kişiler;
• sosyal ve faydalı çalışmaları yerine getirmek için öngörülen kişilerle ilgilenen kişiler;
• Üretim kooperatifleri ve köylü (çiftçi) üyeleri, faaliyetlerine kişisel işçilik katılımını kabul ediyor.

Üretimde meydana gelen bir kazaya ek olarak, gerçekleşen olayları incelemek gerekir:

• işteki molalar sırasında;
• iş gerçekleştirmek için enstrüman ve giysinin hazırlanmasında, tamamlandıktan sonra sıraya girin;
• İşverenin aracındaki ve işveren aracındaki işten veya işveren bir iş sözleşmesi uyarınca kullanıldığında kişisel bir aracın üzerinde çalışmanın yolunda;
• wachtovikov, iletkenlerin, vardiya sürücülerinin, posta taşıyıcı tugayının üyeleri vb. Aracı rekreasyonu sırasında;
• ofis seyahatinin ve geri döndüğü, kamu ya da hizmet taşımacılığı konusundaki resmi geziler sırasında, işveren emrini (temsilcisi) takip ederken, çalışma yerinin (talimatların) ve sırtını takip ederken;
• felaketlerin, kaza veya kazayı önlemeye yönelik eylemleri uygularken.

Bir kaza meydana geldiğinde işveren ne yapmalı?

Şirkette bir kaza meydana gelirse, işveren:

• derhal kurbana ilk yardımı düzenleyin ve gerekirse hastaneye teslim edin;
• bir kaza veya acil durumun önlenmesi için önlemler alın;
• kaza araştırmadan önce durumu sahnede kaydedin. İmkansız ise, düzeltilmesi gerekir (örneğin, fotoğraf çekin);
• gün boyunca, Rusya Federasyonu'nun FSS'nin FSS'sinin, Rusya Federasyonu'nun 9 Ağustos 2000 sayılı Rusya Federasyonu'nun Siparişi tarafından onaylanan FSS'nin ayrılmasına rapor ver;
• eğer kurban ölürse, akrabaları bilgilendirin;
• kaza soruşturması düzenleyin.

Üretimde İletişim Mesajı

İki kişi yaralandı ve bir kişi daha fazla ya da bir kaza sonucu öldüse, işveren bunu 24 Ekim 2002 No. 73 sayılı Rusya Federasyonu'nun Çalışma Bakanlığı'nın kararnamesi tarafından onaylanan formda rapor etmelidir:

• işgücü denetiminde;
• Şirketin bulunduğu yerdeki savcının ofisine;
• bölgesel Hükümette;
• Çalışanın listelendiği firmaya (ikinci kurbanlar için);
• nesneyi kontrol eden federal hizmete (örneğin, talihsizlik, Rostransnadzor'da özel ekipmanla ilişkilendirilirse);
• sendikaların bölge birliğine (bir grup kazası meydana gelirse);
• kazalara karşı zorunlu sosyal sigorta konularında sigortacı.

Akut zehirlenme durumlarında, işveren (temsilcisi), Federal Devlet Sıhhi Epidemiyolojik Denetlemenin işlevlerini yerine getiren Federal İcra Kurumunun ilgili kuruluşuna rapor verir.

Bazen bir kaza ciddi kazalar veya ölümcül kazalar kategorisine gidebilir. Böyle bir durumda, işveren, iş teftişine, sendikaya, bir kazanın meydana geldiği nesneyi kontrol eden federal hizmete ve bunun hakkında bilgi aldıktan sonra üç gün boyunca bir çalışan sigortacıya bildirmekle yükümlüdür. Sanat. 228.1 TK RF).

Soruşturma Komisyonunun Kompozisyonu

Üretimde bir kaza soruşturması, en az üç kişinin bir parçası olarak özel bir komisyona dahildir. Mutlaka şunları içerir:

• İşçi Koruma Uzmanı veya bu işten sorumlu;
• Çalışan Temsilcisi;
• sendika temsilcisi.

Komisyon işveren (veya temsilcisi) tarafından yönetilir. Ayrıca kompozisyonunu da onaylar.

İşveren özel bir girişimci ise, soruşturmada yer alan:

• İşveren (veya temsilcisi);
• mağdurun temsilcisi;
• İşçi Korumasında Uzman (muhtemelen sözleşmeye dayalı olarak).

Bir kaza ya da mağdurun bir sonucu olarak muzdarip olduğu durumlarda, komisyona ek olarak, komisyona ek olarak, iş müfettişini, yerel yönetimin temsilcileri, sendikaların toprak birliği ve Sigorta Şirketi'ni içerir. (Eğer işçi sigortalı ise).

Bir kaza sonucunda, beş ve daha fazla kişi öldüğü durumunda, Komisyon, Sektörel Bakanlık ve Rusya Birliği Birliği'nin temsilcisi olan Federal Emek Müfettişliğinin temsilcisini içerir. Bu tür bir Komisyon Şefi Devlet Müfettişi başkanlık ediyor.

Kaza, şirketinizin üretim faaliyetlerine katılmak için size gönderilen bir çalışanla meydana geldiğinde, Komisyon şirketinizi yaratır. Kurbanın bir işverenini içerir. İşveren temsilcisi veya görünüşünün gecikmesi durumunda soruşturma süresi değiştirilemez.

Olay, başka bir şirketin topraklarındaki liderliği adına (örneğin, ekipman üzerindeki devreye alma çalışmaları) çalışanı olan çalışana gerçekleşirse, Komisyon, etkilenen istihdam sözleşmesinin sonuçlandırıldığı bir işveren yaratır. Ve taraflardaki kazalar, işverenin komisyonunu bir tür olayla araştırıyor.

Bu durumda, çalışanın yazılı rızasına ilişkin soruşturma yapan işveren, işverenin kurbanın ana eseri yerinde araştırılmasının sonuçları hakkında bilgi verebilir.

Bir felaket, kaza veya diğer araç hasarlarından kaynaklanan bir kazanın araştırılması, işveren tarafından oluşturulan ve başkanlık eder. Aynı zamanda, ilgili federal yürütme otoritesi tarafından yapılan, ilgili Federal İcra Kurumu tarafından yürütülen, soruşturma makamları, araştırmacılar ve aracın sahibi olan Devlet Kontrolü (Denetleme) yürütülen, olayın resmi araştırmasının materyalleri.

Kurbanın bir kaza soruşturmasına katılma hakkına sahiptir.

Kurbanın talebi üzerine veya mağdurların etkilenenlere bağımlı olan kişilerin talebi üzerine ya da yakın ilişki veya mülkiyette olanlara, yasal temsilcileri veya diğer mütevelli kişilerin kazaya da katılabilir. soruşturma. Yasal bir temsilci veya başka bir mütevelli soruşturmaya katılmıyorsa, işveren (temsilcisi) veya Komisyon Başkanı, meşru bir temsilci veya diğer güvenilir bir kişinin talebi üzerine soruşturmanın materyalleri ile onu tanıtmak zorundadır.

Kaza, atom enerjisi kullanımının tesislerinde nükleer, radyasyon ve teknik güvenliğin sağlanmasını etkileyen işlerde ihlallerin bir sonucu olsaydı, komisyon ayrıca federal yürütme organının bölgesel gövdesinin temsilcisini içerir. Atomik enerjinin kullanımı alanında Federal Devlet Denetimi'nde çalışır.

Soruşturma süresi

Etkilenen işçinin (veya birkaç çalışanının) hafif hasar aldığı bir kazanın incelenmesi üç gün içinde tamamlanmalıdır. Eğer ciddi sağlık hasarları varsa veya mağdurlardan biri ölürse, soruşturma süresi 15 güne yükselir. Bu, Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 229.1 maddesinde belirtilmiştir.

Eğer kurban derhal işverene kaza hakkında bilgi vermezse, soruşturma bir ay bile dayanabilir.

Gerçekleşmenin koşullarının ek bir muayenesi yapılması gerektiği durumunda, tıbbi bir sonuç elde etmek, yangın ve teknik servisin sonuçları, vb., Komisyon Başkanı 15 günlük soruşturmayı genişletebilir.

Soruşturma Prosedürü

Denetim sırasında komisyon, olayın etkilenen ve görgü tanıklarını anlatır. Katılımcılar, olaylara yönlendirilen olayların, düzen ve olayların tüm koşullarını bulurlar. Komisyon üyeleri, bir kazanın meydana geldiği yeri incelemelidir.

Gerekirse, sahne fotoğraflandı, laboratuvar testleri, testler, teknik hesaplamalar gerçekleştiriyor. Bu etkinlikleri yerine getirmek için, Komisyon uzman uzman uzmanlarında olabilir. Komisyonun talebi üzerine işveren, komisyon üyeleri için iletişim, iş giysisi ve bireysel koruma araçları sağlamakla yükümlüdür.

Komisyon, soruşturma raporları sırasında yasaların, kuralların, işçi koruma yönetmeliklerine ilişkin raporlar.

Kaza soruşturması sonunda, birkaç insanın yaralandığı veya mağdurlardan birinin ölümüne neden olan bir kaza, Komisyon hazırlanmalıdır:

• planlar, eskizler, şemalar, fotoğraf ve video materyalleri;
• İşyeri özelliklerinin verildiği belgeler;
• kayıt dergisinden, işgücü koruma talimatlarından ve mağdurların bilgilerinin doğrulanması;
• görgü tanığı protokolleri etkilenen olayları ve yöneticileri;
• uzmanların uzman görüşleri, laboratuvar araştırmalarının sonuçları, deneyler;
• etkilenen hasarın doğası ve derecesi ile ilgili tıbbi sonuç;
• İşçinin iş kıyafeti ve diğer kişisel koruyucu ekipman aldığını onaylayan belgelerin kopyaları;
• İş Müfettişinin emek koruma ve diğer denetleyicilerin reçetelerinden elde edilen özler;
• keşfedilen işçi koruma gereksinimlerinin azaltılmasının ortadan kaldırılmasıyla ilgili sendika görünümlerinden elde edilen özler.

Bu gereklilikler, Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 229.2 maddesini içerir.

Bununla birlikte, Komisyon kendi takdirine bağlı olarak kazaya ilişkin diğer kazaları hazırlayabilir. Olay ciddi sonuçları etkilemediyse, yeterli belgelerin listesi Komisyon Başkanı tarafından belirlenir.

Not

İşveren için - özel bir girişimci, işyerinde bir kazanın soruşturması sırasında toplanması gereken açıkça kurulan bir belge listesi yoktur.

Toplanan belgelere dayanarak, Komisyon, bir kazanın koşullarını ve nedenlerini belirler, bu anda etkilenenlerin etkilenenlerini belirler ve endüstriyel faaliyetler olan olayla ilişkilidir.

Soruşturma sonucunda, belirli koşullara bağlı olarak, üretim ile ilgili olmayan her iki kaza da nitelikli olabilir (Sanat. 229.2, Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 229.2):

• genel hastalık veya intihar nedeniyle ölüm, sırasıyla, bir tıbbi örgütlenme, araştırmacı veya yargıların öngörülen şekilde doğrulanması;
• Ölüm veya sağlık hasarı, bir tıbbi örgütlü alkolik, narkotik veya diğer toksik zehirlenmenin (zehirlenmesi), teknik alkollerin, aromatik, narkotik ve diğer toksik maddelerin ihlal edilmemesi olan tek sebep olan tek nedeni kullanılmış;
• kaza, mağdurların komisyonunda (eylemsizlik), kanun uygulayıcı ajanslar tarafından cezai bir eylem olarak nitelendiriliyor.

Olay, bir kazaya karşı sigortalanan çalışanların dikkatsiz eylemlerini ortaya çıkardıysa, Komisyon suçunu yüzde olarak tanımlar.

Soruşturma işleminin ihlal edilmesi, üretimdeki kazaların tescili, tescili ve kaydedilmesi ve muhasebesi incelemesi sırasında ortaya çıkarsa, ortadan kaldırılması, ek bir soruşturma yapmadan mümkün olmayan, daha sonra yetkili çalışan tarafından muayenenin sonuçlarına göre ROSTRUD veya bağımsız ek soruşturma yapan toprak bedeni yapılmalıdır. Kaza. İşyerinde kaza yapmanın böyle ilave bir soruşturması, Devlet Devlet Müfettişi tarafından yürütülmektedir (Sanat. Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 229.3'ü).

Ek soruşturma

Bu, aşağıdaki durumlarda kazanın hızlanmasından bağımsız olarak yapılır:

1. müfettiş gizli bir kaza ortaya çıkardı;
2. kaza soruşturma komisyonunun sonuçları ile ilgili anlaşmazlıklar hakkındaki akrabalarının mağduru veya (ölümünün durumunda) alındı;
3. soruşturmanın emrinin ihlali hakkında bilgi aldı.

Ek bir soruşturmanın sonuçlarına göre, müfettiş üretimdeki tutarsızlık konusunda bir kaza oluşturur ve işveren için zorunludur, bir reçete. Mevcut bozukluk dekore edilmişse veya soruşturma materyallerini karşılamıyorsa, bir işverenin yeni bir eylem yapmasını zorunlu kılabilir. Bu durumda, önceki eylem iptal edildi.

Soruşturmanın sonuçlarının kaydı

Kaza soruşturmasının yapılması için prosedür, iş kodunun 230. maddesinde belirtilmiştir.

Komisyon, soruşturmanın sonuçlarına göre nitelikli her kaza için bir eylemdir, eğer:

• etkilenen çalışanın tıbbi olarak sonuçlarına dayanarak, başka bir işe geçmek zorunda kaldım;
• kurban en az bir gün sakatlığı kaybetti;
• kurban öldü;
• bir grup mutsuzca bir dava vardı.

Belge, koşulları ayrıntılı olarak tanımlamalı ve olaya yol açan nedenleri güvenlik ve güvenlik gereksinimlerini ihlal eden işçiler tarafından listelenmiştir.

Sigortaların brüt ihmalinin gerçeğinin gerçeğinin, zararın ortaya çıkmasına veya sağlığına zarar verdiği zararda bir artışa katkıda bulunan, işteki kaza soruşturmasının sonuçları üzerine kurulan bir yüzde olarak sigortalı bir yüzde olarak sigortalı eylemi belirtilir.

Bir çalışan acı çektise, hareket iki kopyada yapılır. İlk olarak şirkette kalır ve 45 yıldır soruşturma materyalleri ile birlikte depolanır. Onaylanmasından sonra üç günlük sürenin ikinci kopyası, kurbanı vermeniz gerekir. Eğer kurban ölürse, Yasası onu yalnızca aynı zamanda isteklerinde akrabalarına verdi.

İkinci bir çalışanla bir kaza meydana geldiğinde, soruşturma materyallerinin kopyaları ve eylemin bir kopyası mağdurun işverenine gönderilir. Üçüncü kopya şirkette kalır.

Yasanın bir başka (üçüncü) kopyası, sigortalı işçi ile gerçekleşirse bir sigorta şirketi için derlenmelidir.

Bu Kanun, Kaza soruşturmasının tamamlanmasından sonra üç günlük bir cümle için FSS'ye (işverenin bir sigortacı olarak kayıt yerinde) gönderilmelidir.

Grup'un kazasında, kurbanların her biri ayrı bir belge oluşturur.

Not

Kaza soruşturmalarının belgesel kaydı Üretimde bir kaza olarak nitelikli, biri ciddiyetlerinden bağımsız olarak.

Kaza üretim ile ilgili olarak (bir grup kazası veya çalışanın ölümü dahil) ile ilgili olarak nitelendirildiyse, Komisyon ayrıca iki kopyada öngörülen bir formda bir eylem oluşturur.

Kanun, soruşturmadaki tüm katılımcılar tarafından imzalanmalıdır. Sonra şirketin başını onaylar ve contayı sağlar (varsa).

Kaza soruşturmasının sonuçları, endüstriyel kazaları önlemeye yönelik önlemlerin benimsenmesi için birincil sendika organizasyonunun seçilen birincil sendika organizasyonunun seçilen bedeninin katılımıyla işveren (temsilcisi) olarak kabul edilir.

Kazalar için muhasebe

Firmanın kazaları hesaba katmak için özel bir dergiye sahip olmalıdır. Bu dergi organizasyonda sürekli depoya tabidir.

Bir grup kazası meydana gelirse, ya da çalışan için ölüm ya da diğer ciddi sonuçlar aldıysa, Savcıya üç gün boyunca hareketin bir kopyası gönderilmelidir. Yasası ile birlikte, soruşturma materyallerinin kopyalarını göndermelisiniz. İkinci kopya, soruşturma materyalleri ile birlikte şirkette kalır ve sürekli olarak tutulur.

Savcının bürosuna ek olarak, soruşturmanın eylem ve materyallerinin kopyaları işgücü denetimine ve bir kazanın meydana geldiği nesneyi kontrol eden federal hizmete gönderilmelidir (örneğin, eğer talihsizlik yükleyicide veya diğer Özel teknik - rostransnadzor bölgesi için) (Sanat. 230.1 Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 230.1). Aynı belgeler, sigortalı işçi ile meydana geldiğinde, kaza meydana gelirse, aynı belgeler FSS'ye (işverenin bir sigortacı olarak kaydedilmesi durumunda) sunulmalıdır.

Sendikaların bölgesel birliği, yalnızca soruşturmanın sonuçlarına dayanan eylemlerin kopyalarına gönderilmelidir.

Kurbanın sakatlık süresi sonunda, iştah denetiminde işyerinde bir kaza sonucunda bir kaza sonucu olarak, bir kazanın üretim ve önlemlerdeki bir mesajın 8. 24 Ekim 2002 sayılı Rusya Federasyonu'nun Çalışma Bakanlığı Kararnamesi 73.

Soruşturma, kayıt ve kazaların muhasebeleştirilmesi ile ilgili anlaşmazlıklar, iş kodunun 231. maddesi tarafından belirlenir.

Durumda anlaşmazlıklar ortaya çıkabilir:

• işveren tarafından (temsilcisi) bir kaza gerçeğinin tanınmaması;
• bir kazayı araştırmayı ve uygun eylemi derlemeyi reddetmek;
• mağdurun (yasal temsilcisi veya diğer gizliliği) ve ölümcül sonucu olan kazalarda, kazaya bağımlı olanlar veya yakın ilişki içinde olanlar veya mülkiyet (yasal temsilcisi veya diğer gizliliği) olan kişilere, içerikle kaza kazası.

ROSTRUD yetkilileri tarafından kabul edilirler. Düşüncelerin sonuçları, Mahkemede, işverenin devlet emek müfettişi tarafından alınan kararın uygulanmasından muaf tutmadığını.

Soruşturma planı:

Sigortacı gün boyunca Öngörülen formu bildirmeli (kayıt yerine)

• ilgili devlet emek denetçisine;
• savcının ofisine olguda;
• konunun ya da yerel yönetimin yürütme yetkisine;
• sigortacının yürütme organına;

sendikaların bölgesel birliğinde

Herhangi bir şirket kazalara karşı sigortalı değildir. Yasalarla kurulan prosedüre, ihlallerden, cezalardan, yasal işlemlerden veya cezai sorumluluktan kaçınmak için NA'dan bahsediyoruz.

Makalemizde oku:

Üretimde bir kazayı araştırma prosedürü

24 Temmuz 1998 tarihli federal yasalarına göre, olay, bir işçinin istihdam sözleşmesi için sorumlulukların performansında sağlık hasarı aldığı bir sonucu olarak, üretimde bir kaza (NA) olarak kabul edilir.

Sağlığa zarar derecesine göre ve etkilenen kazaların sayısı ayrılmıştır:

• akciğerler;
• ağır;
• grup;
• ölümcül.

İşverenin yükümlülüğü - NA'yı araştırmanın gerekli olduğu tespit edilmiştir. Çalışan, işveren topraklarındaki iş aktivitesi sırasında, ikincisi, bu olayın koşullarını ve nedenlerini bulmaları ve gelecekte bu durumları önlemek için önlemler alması gerekir.

Ayrıntılı talimatlar, nasıl doğru yapılır, bu makalede verilir.

Mutsuz araştırma prosedürüdavalar ağır

• Araştırmak için bir komisyonun kurulması için bir emir nasıl ayarlanacağını öğrenin

Komisyonun talebi üzerine, gerekirse, işveren kendi fonlarını sağlar:

• teknik hesaplamaları yapmak, laboratuar çalışmaları, testler, diğer uzman işleri ve uzmanları çekmek;
• bir kaza ve hasarlı nesnelerin fotoğraf çekimi ve hasar görmüş nesnelerin video çekimi, planları, eskizler, şemaları;
• ulaşım, ofis alanı, iletişim, özel giyim, özel ayakkabılar ve diğer kişisel koruyucu ekipmanlar sunmak.

Soruşturma materyallerini içeren

• soruşturma komisyonunun kurulması üzerine sipariş (elden çıkarma);
• planlar, eskizler, şemalar, sahnenin protokolü incelemesi, fotoğraf ve video materyalleri;
• İşyerinin durumunu, tehlikeli ve zararlı üretim faktörlerinin varlığını karakterize eden belgeler;
• Çalışma Koruma Gereksinimleri Mağdurları tarafından Bilgi Doğrulama Protokolleri ve Protokolleri;
• görgü tanığı anketlerinin ve yetkililerinin protokolleri, mağdurların açıklamaları;
• uzmanların uzman görüşleri, teknik hesaplamaların sonuçları, laboratuvar araştırması ve testleri;
• mağdurun sağlığının neden olduğu hasarın doğası ve ciddiyeti ile ilgili tıbbi sonuç, yanı sıra alkolik, narkotik veya başka bir toksik zehirlenme durumunda yaralanmayı elde etme sırasında yaralanmayı bulmak;
• Özel kıyafet ve ayakkabı kurbanının, mevcut standartlara uygun diğer kişisel koruyucu ekipmanların kurbanının çıkarılmasını onaylayan belgelerin kopyaları;
• daha önce işverene verilen ve ilgili federal yürütme kuruluşunun kontrol ve denetim işlevini yerine getiren ilgili federal yürütme kuruluşunun bölge biriminin devlet müfettişlerinin ve yetkililerinin yönetmeliklerinin araştırılması konusundaki ekstraktlar. tespit edilen sendika emek denetçileri, tanımlanmasını önlemek için;
• komisyonun takdirine bağlı olarak diğer belgeler.

Bir araştırma materyallerinin belirli bir listesi, olanların doğasına ve koşullarına bağlı olarak Komisyon Başkanı tarafından belirlenir.

Belirli koşullara bağlı olarak, öngörülen şekilde ve komisyon kararıyla, üretim ile ilgili olmayan kazalar olarak nitelendirilebilmektedir:

• bir tıp kurumu, araştırmacı veya mahkeme tarafından doğrulanan genel hastalık veya intihar nedeniyle ölüm;
• Ölüm veya sağlık hasarı, bir tıbbi örgütlü alkolik, narkotik veya diğer toksik zehirlenmenin (zehirlenmesi), teknik alkollerin, aromatik, narkotik ve diğer toksik maddelerin ihlal edilmemesi olan tek sebep olan tek nedeni kullanılmış;
• etkilenen eylemlerin mağdurlarının (eylemsizlik), kanun uygulayıcı ajanslar tarafından cezai bir eylem olarak nitelendirilmesinin sonucudur.

Sanata göre. Rusya Federasyonu'nun iş kodunun 227'si, sadece istihdam sözleşmesi olan bir çalışanı değil, aynı zamanda uygulayıcı olan, sosyal ve yararlı çalışmalara katılan bir kişi ve işgücü faaliyetlerine katılanların bir kaza kurbanı olarak kabul edilebilir.

Ağır Na Komisyonu sırasında malzemelerin araştırılması ve kaydolması 15 gün içinde tutmakla yükümlüdür. Uygulamada, bu son tarihler artırılabilir ().

Üretimde Soruşturma Kazası Algoritması

Adım 1. Olay için görgü tanıklarını yazın, işverenden bilgi alın ve mümkünse etkilenen çalışanlardan açıklamalar.

Malzemeler

4. Adım. Olay bir NA olarak nitelendirilirse ve sigortalı mağdurun kaba ihmalinin ortaya çıkmasına veya sağlığa neden olan zarardaki bir artışa katkıda bulunduğu, suçluluk derecesi ile kurulması gerektiği bulunmuştur. Birincil sendika organizasyonunun seçilen bedeninin veya yetkililer tarafından yetkilendirilmiş diğerlerinin sonucunu dikkate alarak bir yüzde.

Adım 5. Makyaj yapın ve bir soruşturma eylemi imzalayın.

Adım 6. Kurun, imzalayın ve onaylayın.

• Bir kopya (orijinal) - kurbanı vermek.
• İkinci kopya (orijinal) işverenin 45 yıl boyunca saklamaktır.
• Üçüncü kopya (orijinal) - soruşturma materyallerinin kopyalarıyla, sigortacının yürütme organına poliçe sahibinin kayıt yerinde gönderilir.

1. Soruşturma eylemi - Rusya Federasyonu'nun savcılığına (bir kopyası (bir kopyası (orijinal), H-1 biçiminde bir eylemin kopyası dahil, bir kopyası (orijinal)).

2. Malzemelerin kopyaları ile yapılan eylemlerin kopyaları:

• politika Sahibinin Kayıt Yerinde FSS'de;
• İlgili Federal Yürütme Bedeni Egzersiz Devlet Kontrolü (denetim) bölgesel gövdesinde.

3. Bir soruşturma eyleminin H-1 Formunun kopyalarıyla birlikte kopyaları:

4. H-1 formu için Yasanın bir kopyası ve soruşturma materyallerinin bir kopyası, kaza, üretim faaliyetlerine katılmak için başka bir işverene katılan bir çalışanla meydana gelen bir çalışanla meydana geldiğinde mağdurun ana çalışmasının yerindedir.

Adım 9. Eğitim durumlarını önlemeye yönelik faaliyetler geliştirmek, ayrıca bozuklukları ortadan kaldırmak için teklifler.

Adım 10. Kurbanın zaman sakatlık döneminin sonunda, gelecekte bu olayları önlemek için kabul edilen, GIT (bazı durumlarda - Rostekhnadzor veya Rostransnadzor'un bölge kuruluşlarına) gönderilecek.

Kurban için ödemeler

Eğer zor bir kaza varsa, Komisyon üretimi kabul etti, daha sonra etkilenen çalışanın, tıbbi, sosyal ve profesyonel rehabilitasyonun ek maliyetleri için ödenmesi ve sigorta ödemelerine izin verilir.

Yasaya göre, işveren, tedavi süresi boyunca tatilin kurbanını ödemekle yükümlüdür ve Sanatorium-Resort Tedavinin yerini ve sırtına gidin.

Kendi inisiyatifinde, işveren tedavi ve rehabilitasyon için kişisel bir yardım ödeyebilir.

Endüstriyel Kazaların Araştırılması ve Muhasebesi - Grup

Grup NS, iki ve daha fazla kişinin zarar gördüğü bir sonucudur. Böyle bir durumda, kafa hemen yukarıdaki öncelikli eylemleri almakla yükümlüdür, soruşturmak için bir komisyon oluşturma emri vermek zorundadır.

Eğer bir grup davasının bir sonucu olarak, beş veya daha fazla insan öldü, Komisyon, İş Hukukuna ve Rusya Sendikası Birliği Derneği'ne uygunluğu denetleyen Federal Yönetici Otoritesinin temsilcilerini içerir. Devlet İşçiliği Muayenesi'nin Bölüm Başkanı Komisyon Başkanı veya İşçi Koruma Yardımcısı. Olay, organizasyonda meydana geldiğinde, federal kuruluşun bölgesel ayrılmasıyla, endüstriyel güvenliği denetleyen, bu bölümün başkanı Komisyonun başı haline gelir.

Kanun her kurban için ayrı ayrı hazırlanır.

Bildirimleri göndermek için bir gün içinde takip eder:

• devlet İşçiliği Müfettişliğine;
• savcının ofisine olguda;
• rusya Federasyonu'nun konusunun ve (veya) yerel yönetim kuruluşunun, bireysel bir kuruluşun veya bireyin bireysel bir girişimci olarak devlet teşkil ettiği yerdeki yürütme yetkilisinde;
• işçilerin kurbanlarını gönderen işveren (eğer meşhursa);
• sigortanın İcra Kuruluşunun Üretim ve Mesleki Hastalıklarda NA'ya (İşveren Tescili Yerinde) Yürütücü Sosyal Sigorta Sorunları Üzerine Yürütme Müdürlüğüne;
• sendika Organizasyonları bölgesel birliğinde.

Olay materyallerinin soruşturulması ve tescili, komisyon tarafından 15 gün içinde yapılmaktadır.

Eylem algoritması

Adım 1. Görgü tanıklarını olaya iletin, işverenden (temsilcisi) bilgi alın ve mümkünse mağdurların açıklamaları.

Adım 2. Soruşturmaya ve toplanan materyallere dayanarak, işçi koruma gereksinimlerini ihlal eden kişileri tanımlamak için durumları ve nedenlerini belirleyin.

Adım 3. İşyerinde bir kaza olarak ne olduğunu veya üretimle ilgili olmayanları doğrulayın.

Adım 4. Yaralanma bir üretim olarak nitelendirilirse, bir kişi tarafından bir (veya her biri ayrı ayrı), sigortalattan etkilenen sert ihmalden oluşurken, suçluluğunun derecesini bir yüzde olarak belirlemek, sonucu dikkate almak gerekir. Birincil sendika organizasyonunun seçim organı veya otorite çalışanları tarafından yetkilendirilmiş diğer.

Adım 5. Makyaj ve imzala.

Adım 6. Her kurban için yayınlamak, imzalamak ve onaylamak için:

• bir kopya (orijinal) - her kurbanı vermek;
• İkinci kopya (orijinal), komisyon tarafından 45 yıl boyunca bir kazayı hesaba katacak şekilde kaydedilen işveren tarafından tutulur;
• Üçüncü kopya (orijinal) - soruşturma materyallerinin kopyalarıyla, poliçe sahibinin kayıt yerinde sigortacının yürütme organına gönderilir.

1. Soruşturma Yasası:

• savcının ofisine - her kurban için H-1 biçimindeki eylemlerin kopyaları dahil olmak üzere malzemelerin kopyalarıyla bir kopya (orijinal);
• malzemeli ikinci kopya (orijinal), bir olayı olan işveren tarafından depolanır.

2. Soruşturma materyallerinin kopyalarıyla yapılan eylemin kopyaları:

• devlet İşçiliği Muayenesi Bölgesel Bölümüne;
• İlgili Federal Yürütme Bedeni Egzersiz Devlet Kontrolünün (Denetleme) bölgesel gövdesine;
• sigortanın yürütme organında poliçe sahibinin tescili yerinde.

3. Mağdur başına H-1 biçiminde eylemlerin kopyalarıyla yapılan eylemlerin kopyaları:

• federal Emek ve İstihdam Hizmetine;
• sendikaların bölgesel birliğinde.

4. Her kurban ve soruşturma materyallerinin kopyaları için H-1 biçiminde hareketin kopyaları - mağdurların ana eserinin yerine, kaza meydana gelirse.

Adım 9. Üretimdeki tren durumlarını önlemeye yönelik faaliyetler geliştirmek.

Adım 10. NA'nın sonuçları hakkında bir mesaj göndermek ve bu tür olayları, işgücünün işgücünün emek denetiminin zamanında engelliliğinin sonundaki ilgili devlet engelliliğinin önlenmesi için önlenmesi.

Bir çalışanın işyerinde öldüğü durum nadir değildir ve işveren için böyle bir durum ceza cezası ile sona erebilir. Olanların koşullarını dikkatlice anlamak, nedenleri ve failleri öğrenmek, NA soruşturma komisyonunun her adımı kadar uzman bir şekilde tamir edip gelecekte bu tür olayları önlemek için önlemler almak önemlidir.

Akciğerler, etkilenen çalışanlardan ciddi sonuçlara neden olmayan yaralanmaları içerir ve 24 Şubat 2005 sayılı Rusya Federasyonu'nun Sağlık Bakanlığı ve Sosyal Gelişim Bakanlığı sırasına göre sıralanan sağlığa ciddi zarar verme belirtileri bulunmamaktadır. Bir koma dahil,% 20'den fazla kan kaybı, kafatasına, iç yaraları organlara, ağır yanıklar, gebeliğin kesintisi, görme kaybı veya işitme kaybı, yüzün ve diğerlerinin rahatsız edici yetersizliği.

Bir hafif NA meydana gelirse, kurumsal yönetimi derhal öncelikli eylemler almak zorundadır. Komisyon, işverenin oluşan koşullarını netleştirmek ve üç takvim günü içinde çalışır. İşverenin komisyonunu kendisi veya temsilcisi tarafından yetkilendirildi.

Tablo: NA soruşturma komisyonunun bileşimi

Komisyonun sonucu:

• koşulların Kurulması ve Olayın Nedenleri ve İşçi Koruma Gereksinimlerini ihlal eden kişilerin tanımlanması;
• bir kazanın üretimle ilgili olarak nitelendirilmesi veya bunlarla ilgili olmadığı;
• n-1 formunun hareketini çizmek ve imzalamak.

Kanun üç kopyada hazırlanır:

• yasanın bir kopyası (orijinal) işverende kalır;
• İkinci kopya (orijinal) mağdura verilir;
• soruşturmanın materyalleriyle (kopyalar) üçüncü kopya (orijinal), poliçe sahibinin kaydolduğu yerdeki Rusya FSS'nin bölgesel ofisine gönderilir.

Hafif bir sonucu olan kaza sert kategorisine giderse, işletmenin yönetimi, listesi yukarıda sunulan kuruluşta bir bildirim göndermelidir.

Üretimde kazaların araştırılması şartları

Işık NA soruşturması için son tarih üç gün içinde, ağır (grup dahil) - 15 gün içinde.

Olayın koşullarının ek doğrulanması gerekiyorsa, ilgili tıbbi ve diğer sonuçları elde etmek gerekirse, terim uzatılabilir, ancak en fazla 15 gündür. Terim, daha fazla gün için arttırılabilir, ancak Komisyonun çalışmaları uzman kuruluşlarla işbirliğini yavaşlatırsa, sorgulama makamları.

İşverenden bağımsız koşullarda bir kaza soruşturması ertelenebilir. Bu durumda, terimin uzatılmasını düzenlemek yanlışsa, şirket tabakalıdır. Çalışma Uzmanı Directory Dergisi tarafından makalede anlatılan belgelerin toplanması ve düzenlenmesi gereken son tarihleri \u200b\u200bnasıl hesaplanır. Ayrıca, meslektaşların en sık görülen hatalarını ayırdı ve nasıl doğru davranılacağını açıkladı.

İşveren derhal değil ya da mağdurun sakatlığı bir süre sonra ortaya çıkıyorsa, soruşturma çalışanın talebi üzerine başlar ve bir aydan fazla sürmez.

Etkilenen personel, yetkili ve zamanında hizmet soruşturması ile ilgileniyor, çünkü parasal tazminat alma hakkına sahipler. Normalde, NA üretimine karşı zorunlu sosyal sigorta fonlarının pahasına tazminat ödenir. İşveren çalışana katkıda bulunmadıysa, doğrudan fonlarından tazminat ödemekle yükümlüdür.

Üretimde kazaları araştırmak için sınırlamaların statüsü sağlanmamaktadır.

Bir çalışan, olaydan birkaç yıl sonra bile hakları için savaşabilir. Bazı durumlarda, işverenin yönetimi, sanat altında cezai sorumluluk alabilir. Rusya Federasyonu'nun ceza kanununun 143'ü (işçi koruma gereksinimlerinin ihlali). Yönetici mahkum edilirse, ölen kişinin kurbanı veya akrabaları, suçlu ek tazminattan toparlanma için bir medeni davaya başvurabilir. Ceza cezasına hizmet verdikten sonra, mahkum, ihmalin ele geçirdiği şekilde katılma hakkından mahrum edilebilir.

Sanat uyarınca. Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 229'u, "Bir kaza araştırmacısı için, işveren (temsilcisi) derhal en az üç kişinin komisyonunu oluşturur. Komisyon, işveren tarafından işveren temsilcileri, birincil sendika örgütü temsilcileri, işveren temsilcileri, birincil sendika organizasyonu temsilcileri veya diğer temsilci işçilerin temsilcileri temsilcileri , işçi koruması hakkında yetkili. Komisyon işveren (temsilcisi) tarafından yönetiliyor ... ".

Sanatta. 229. 1 Rusya Federasyonu İş Kodu, "kaza soruşturması (grup dahil), bir veya daha fazla mağdurun hafif sağlık hasarı aldığı bir sonucu olarak, Komisyon tarafından üç gün içinde yapıldığı belirtilmektedir. Bir veya daha fazla mağdurun ciddi sağlık hasarı aldıkları bir sonucu olarak kaza (grup dahil) (grup dahil), 15 gün içinde komisyonun ölümcül temeline sahip bir kaza (grup dahil). "

"Bir kaza (grup dahil) araştırırken, bir veya daha fazla mağdurun ciddi sağlık hasarı aldığı veya bir devlet müfettişi, konunun yürütme organının temsilcileri de Komisyon Komisyonuna dahil edilir. Rusya Federasyonu veya Yerel Hükümet (koordinasyonda), sendika örgütleri bölgesel birliği temsilcisi ve bu kazaları sigortalılarla araştırırken - sigortacının yürütme organının temsilcileri (işverenin tescili olarak) poliçe sahibi). Komisyon, bir kural olarak, federal yürütme kuruluşunun devlet gözetimini yürütme ve iş mevzuatı ve iş hukuku normları içeren diğer düzenleyici yasal eylemlerle uyum sağlama yetkisine sahip bir yetkilidir "(Sanat. Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 229'u) . Komisyonun kompozisyonu, Rusya Federasyonu İş Kanunu tarafından aksi belirtilmediği sürece, işverenin siparişi (sipariş) tarafından onaylanır.

Üretimde kazanın soruşturulması, sınırlama süresinden bağımsız olarak yapılmalıdır, yasal gerekçeleri araştırmayı reddetmek için yasal bir temel yoktur.

"Zamanında olmayan bir şekilde işverene bildirildi ya da kurbanın hemen gelmediği bir sonucu olarak, bu kod, diğer federal yasalar ve diğer düzenleyici yasal eylemler tarafından belirlenmediği şekilde derhal araştırılmadı. Rusya Federasyonu, etkilenen veya güvenilir kişinin uygulanmasında, belirtilen ifadenin alındığı bir aydan itibaren bir ay. "

Gerekirse, kaza koşullarının ilave muayenesi, ilgili tıbbi ve diğer sonuçları elde etmek ... Tarihler Komisyon Başkanı tarafından genişletilebilir, ancak en fazla 15 gün "(Sanat. 229) 1 Tk rf).

Beş kişiden fazla ölü sayısıyla araştırılan bir kaza durumunda, Komisyon Devlet İşçiliği Muayenesi Başkanı - İlgili Devlet Muayene Müfettişi veya İşçi Koruma Yardımcısı .

Kaza soruşturma komisyonuna bir kazanın meydana geldiği yerdeki emek koruma gereksinimlerine uyumu sağlamak için doğrudan emanet edilen kuruluşun çalışanları, kaza soruşturma komisyonuna dahil edilmez.

Her kazayı incelemek için, Komisyon, olayın görgü tanıklarını tanımlar ve anketler, işçi koruma gereksinimlerinin ihlal edilmesini sağlayan kişiler, işverenden (temsilcisi) ve mümkünse mağdurdan açıklamalardan gelen bilgileri alır.

Kaza soruşturma materyalleri şunları içerir:

- Bir kazayı araştırmak için bir komisyonun kurulması üzerine (sipariş);

- Planlar, eskizler, şemalar, sahnenin protokolü incelemesi ve gerekirse - fotoğraf ve video materyalleri;

- İşyerinin durumunu karakterize eden belgeler, tehlikeli ve zararlı üretim faktörlerinin varlığını;

- İşgücü Koruma Koruma Kayıt Koruma Kayıt Koruma ve Yaralanan İşçi Koruma Gereksinimleri ile Bilgi Doğrulama Protokolleri;

- Kaynak ve yetkililerin görgü tanığı anketlerinin protokolleri, mağdurların açıklamaları;

- Mağdurun sağlığının neden olduğu hasarın doğası ve ciddiyeti veya ölümünün nedeni, bir alkollü, narkotik veya diğer toksik zehirlenme durumunda bir kaza anında mağduru bulma;

- Özel giysiler kurbanının, özel ayakkabıların kurbanının, özel ayakkabıların ve diğer bireysel dikilmiş araçlarının geçerli standartlara uygun olarak onaylanmasını onaylayan belgelerin kopyaları.

Araştırma materyallerinin belirli bir listesi, Kazanın doğasına ve koşullarına bağlı olarak Komisyon Başkanı tarafından onaylanır (Sanat. 229 2 Tk rf).

Kaza soruşturma komisyonu veya işveren başkanı, güvenilir kişinin (ağır durumda) soruşturmasına (ciddi durumda) veya hakkın akrabalarının yazılı bildirimine katılma hakkı hakkında yazılı bir bildiri gönderilir. güvenilir kişilerinin kazası soruşturmasına katılmak (ölümle). Ölçülenlerin etkilenen veya akrabalarının güvenilir bir kişinin soruşturmasına katılmak için, avukatın gücüne sahip olmak gerekir.

Ciddi sonuçları olan bir grup kazası araştırırken, ciddi bir kaza, bir soruşturma planı hazırlamak için ölümcül bir kaza önerilir. Üretimdeki grup kazası (iki kişi veya daha fazla), işteki yoğun kaza, ölümcül bazda bir kaza, işveren (temsilcisi) bildirimi öngörülen formda yönlendirmekle yükümlüdür:

- ilgili devlet emek denetçisine;

- Kaza olayındaki savcının ofisine;

- Rusya Federasyonu konusunun ve (OR) yerel özyönetimin cesedinin yürütme yetkisine;

- Kazanın meydana geldiği bir çalışanı gönderen işveren;

- İlgili bölge sendika örgütleri birliğine;

- İlgili federal yürütme kuruluşunun bölgesel gövdesine, kurulan faaliyet alanında, kaza organizasyonda veya bu vücut tarafından kontrol edilen tesiste meydana geldiğinde, yerleşik faaliyet alanında kontrol ve denetleme işlevlerini yerine getirme;

- Üretim ve meslek hastalıklarındaki kazalara karşı zorunlu sosyal sigorta üzerindeki sigortacının yürütme organına (228) 1 Tk rf).

Zamanla, zaman zaman, şiddetli veya ölümcül kategoriye aktarılan kazalarda, bu konuda bilgi aldıktan sonra üç gün boyunca işveren, kuruluştaki kuruluş ve sanatta listelenen kurumların bildirimini yönlendirir. 228. 1 Tk rf. Bildirim formu, Ek N 1'de 24 Ekim 2002 n 73 tarihli Rusya Federasyonu'nun Çalışma Bakanlığının kararnamesine gösterilmektedir.

Komisyon üyeleri arasındaki görevleri dağıtmanız önerilir. "Soruşturmanın araştırma materyalleri temelinde, Komisyon ... bir kaza koşullarını ve nedenlerini belirlerken, işgücü koruma gereksinimlerinin ihlal edilmesine izin veren kişiler, bir kazanın nedenlerini ortadan kaldırmak için teklif geliştirir. Ve benzer kazaların önlenmesi, mağdurun eylemlerinin (eylemsizlik) bir kaza sırasında olup olmadığını belirler, işverenle birlikte işveren ile birlikte, gerekli durumlarda, işverenin muhasebe söz konusudur. Bir kaza için, bir kazayı üretimde bir kaza olarak nitelendirir veya üretim ile ilgili bir kaza olarak "(. 229² TK RF).

Gerekirse, istek, tıp kurumunun baş doktoruna yaralanma ciddiyeti hakkında gönderilir; Adli Tıbbi Muayene Bürosunda, çalışanın ölümünün nedenleri ve onu alkolik, narkotik veya başka bir toksik zehirlenme durumunda olası bulgusu; savcının ofisine (mağdurları taahhüt ederken, cezai suç belirtileri içeriyor). "Sigortalı bir kazayı araştırmak için, sigortalı kişinin brüt ihmalinin sağlığının ortaya çıkmasına veya sağlığına neden olan zararın ortaya çıkmasına ya da artmasına katkıda bulunduğu tespit edildi. Sendika organizasyonu veya temsili bedenin diğer çalışanları, Komisyon, sigortanın suçluluk derecesini yüzde olarak belirlemektedir "(Sanat. 229² TK RF). Bir çalışanı başka bir iş için tıbbi sonucuna göre bir çalışanı aktarma ihtiyacına neden olan her bir kaza için, çalışma kapasitesi işçisinin en az bir gün süren bir süre boyunca kaybedilmesi veya ölümünün ölümü bir kaza ile hazırlandı. İki kopyada H-1 üretimi. Kanun, Komisyon üyeleri tarafından imzalanmalı ve işveren tarafından onaylanmalı, kuruluş, üretimdeki kazaların tescili için dergiye sertifikalandırılmış ve kayıtlıdır. Yasanın bir kopyası soruşturma materyalleri ile birlikte bu kaza meydana gelen işveren tarafından 45 yıldır saklanır. Üretimdeki işler üzerindeki bir kazanın onaylanmasından sonra üç günlük bir cümle için işveren, mağdurun belirtilen eyleminin bir kopyasını ve festal bazında - akrabalar veya hayranlığın güvenilir bir kişinin bir kopyasını vermekle yükümlüdür. istek üzerine) (Sanat. 230 Rusya Federasyonu İş Kanunu'nun 230).

Mağdurun uygulanmasının ardından, soruşturma komisyonunun sonuçlarıyla anlaşmazlık durumunda, sanayi ve reçete insidansının üretiminde ilave soruşturma yapılması durumunda, mağdurun uygulanmasının ardından devlet müfettişi, işveren için zorunlu. Gerekirse, kazaya ilave bir soruşturma, sendikadin emek müfettişinin ve sigortacının yürütme organının temsilcisinin katılımı ile gerçekleştirilir.

İçerik

Bir çalışan üretimde bir kaza meydana geldiğinde, bir sonucu olarak sağlığının acı çektiği (hatta durum bile ölümüne sahipti), daha sonra yasalara göre işveren mağdurun zarar görmesini sağlamak ve telafi etmelidir. Sigorta personeli alanındaki sorumlulukların, Rusya Federasyonu'nun şu anki mevzuatını düzenlediğini, çalışanlara garanti ve tazminat, iş mevzuatı sağlayan bir üretim yaralanması olduğunu öğrenin.

Üretimde bir kaza nedir

Bu olay, sonuç olarak, sigortalı kişi, istihdam sözleşmesinde öngörülen görevleri gerçekleştirene kadar yaralanma veya diğer sağlık zararları ile taşındı. Çalışanın eve veya çalışmaya yönünde olan trajik durumlar da bu kavram altında mevcuttur, iş vardiyaları arasındaki molaları etkiler. Çalışan yaralanma, iş gezisinde olmaksa, bu da bir kaza olarak kabul edilir. Bu tanım 125-FZ federal yasasından alınmıştır.

Yasal düzenleme

01.01.2007'ye kadar olan yasal düzenlemeye kıyasla, şu anda, 125-FZ sayılı Federal Hukuk tarafından ana hatlarıyla belirtilen kazalar tarafından sanayi bölgesinde belirtilen acil durumlar dairesi. Bir çalışanın geçici olarak sakatlık geldiğinde diğer tüm trajik olaylar, 235-FZ sayılı Federal Kanun ve diğer düzenleyici eylemlerle düzenlenir.

Rusya Federasyonu İş Kodu

Üretimde böyle bir kazadan oluşan ayrıntılı tanım, TC RF'de (227) yazılmıştır. Bu nedenle, üretim yaralanması, etkilenen çelik için olduğu sonucu bir olaydır:

• radyasyonun hasarı, elektrik çarpması, yıldırım;
• yanmak;
• boğulma;
• patlamalar, doğal afetler, binaların imhası, yapılar, yapılar, kazalar ve diğer acil durumlar nedeniyle hasar;
• sıcak çarpması;
• donma;
• başka bir kişi tarafından yapılan yaralanmalar dahil bedensel zarar;
• dış faktörlerin etkisi nedeniyle gerçekleşen diğer sağlık hasarları, çünkü bir çalışanı başka bir işe aktarma ihtiyacı olduğu için, kurbanın ölümüne neden olan kalıcı veya geçici bir sakatlık kaybı veya yaralanmalara neden oldu.

FZ "Endüstriyel kazalara ve mesleki hastalıklara karşı zorunlu sosyal sigorta üzerine"

Rusya Federasyonu'nun mevzuatı, iş hastalıklarının sigortasını ve endüstriyel yaralanmalara karşı zorunlu sosyal sigortanın sigortasını sağlar. Federal yasa, sigortalı kişinin sağlığı ve ömrüden kaynaklanan zararların tazminatını, iş sözleşmesinde belirtilen görevlerini veya mevcut federal hukukun kurulan diğer yerlerde belirtilen diğer maddeleri gerçekleştirmiştir. Geri ödeme tam olarak, tıp kurumlarında tedavi maliyeti, profesyonel rehabilitasyon ve sosyal olarak sağlanmaktadır.

Üretimdeki kazalar için ne geçerlidir?

Trajik olayların niteliklerinin endüstriyel yaralanma olarak temel durumları şunlardır:

1. İşyerinde yaralanma, çalışanın (ondan) resmi taşımacılığa (ya da taraflarca belirtilen durumdaki kişisel arabada) veya toplumun yerinde olması durumunda.
2. İstihdam sözleşmesi tarafından sağlanan baş veya resmi eylemlerin sırasına göre, bir resmi görev çalışanı yürütürken.

Endüstriyel kaza, iş gezisi ve kuruluşun sahip olduğu ulaşım örneklerini göz önünde bulundurun:

1. Otomatik Mekanik P.P. İvanov, şirketin aracını onarma, ellerini sıcak motor yağı ile yaktı. Çalışma süresi boyunca ivanov doğrudan görevlerini yerine getirdi. Otomatik mekanik resmen resmen resmense, NA'ya karşı sigorta var, yanıklar geçici sakatlığa neden oldu, o zaman bu durum üretimde% 100 insidans.
2. Petrov'un ustabaşı, şantiye iş gezisine gönderildi. Üretim, örneğin, çalışanın şantiyenin denetimi sırasında alındığı kapalı bir kafa travması olarak kabul edilecektir.
3. Sidorov'un sürücüsü, organizasyon tarafından kendisine verilen servis arabası üzerinde çalışmanın yol boyunca sürücüsü, elini veya bacağını kırdığı bir kazaya girdi.

Sınıflandırma

Üretim yaralanması, gelen sonuçlara ve etkilenen kişilerin sayısına ayrılmıştır. Kurbanların sayısına göre, bireyi ve gruba (iki ve daha fazla etkilenen kişiden) tahsis ederler. Sonuçlarda, hafif, şiddetli ve ölümcül yaralanmalar ayırt edilir. Sağlığın neden olduğu zararın ciddiyeti, 16 sayılı Sağlık Bakanlığı ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı'na göre belirlenir. "Üretimdeki ulusal meclisteki sağlık hasarının ciddiyetinin belirlenmesi."

Görüntüleme

Rusya Federasyonu'nun mevzuatı bu tür endüstriyel kaza türlerini paylaşıyor:

1. Ulaşım olayları: Su taşımacılığı, arazi, hava, demiryolu, işverenin taşınması üzerindeki işyerinde işyerinde çalışmayı takip ederken, kamu taşımacılığı üzerinde toplu taşıma sırasında toplu taşıma sırasında, toplu taşıma üzerinde toplu taşıma sırasında, yaya hareketi sırasında işin.
2. Bir çalışanın boyundan düşen, düz bir yüzeye bırakın, aşağıdakileri içerir: kaygan yüzeyde bırakın; Güya, kayma, kayma veya yanlış adımların bir sonucu olarak düşmek.
3. Farklı yükseklik seviyelerine, derinliğe kadar bırakın.
4. Düşen, kaburgalar, toprak, kırma malzemeleri, vb.: Duvar çöküşü, merdivenler, binalar, iskele, vb.; Kayar ve kayaların, kar, kara, taşların çöküşü.
5. Onlarla çalışırken düşen parçalar ve nesneler (parçacıkları ve parçaları dahil) ile çekimler.
6. Farklı türden düşen nesnelerin neden olduğu botlar.
7. Bölme, hareketli, dönen parçaların, nesnelerin, vb.: Sabit parçaların, eşyaların, makinelerin bir çarpışmasının bir sonucu olarak elde edilen temas morluklarının etkisi, bir patlamanın bir sonucu olarak elde edilen darbelerdir; Patlamanın bir sonucu olarak hareketli parçalar, nesneler, makinelerle işçilerin çarpışmasından elde edilen şoklarla temas şokları.
8. Bir kişiyi ve diğer kişileri hareketli veya sabit makinelerle, öğeler, detaylarla pompalamak.
9. Güçlü fiziksel efor, aşırı gerilim.
10. Yabancı cismin girişi ciltten veya vücuttaki doğal deliklerden.
11. Doğal faktörlerin etkisi, aşırı sıcaklıklar (azaltılmış veya çok yüksek).
12. Yıldırım, elektrik akımı, radyasyonun etkileri.
13. Ateşin etkisi, duman, alev.
14. Zararlı maddelerin etkisi.
15. Suda daldırma, boğulma.
16. Çalışanın kasıtlı eylemlerinin bir sonucu olarak edinilen hasar, kendi sağlığına zarar vermeyi amaçlamaktadır.
17. Teknojenik, doğal, suçojenik, vb. Acil durumlarda hasar. Karakter.
18. Sınıflandırılmamış diğer diğer faktörlerin yaralanmalara yol açan etkisi.

Hangi kazalar soruşturmaya tabidir?

Çalışan işletmede mağlup olsaydı, patron ne olduğunu araştırmakla yükümlüdür. İş Kanunu hükümlerine göre, aşağıdaki durumlar soruşturmaya tabidir:

1. Yaralanma çalışmaya veya üretim sürecine katılan diğer kişilerin alındığında, ancak NA'nın çalışanı görevlerini yerine getirinceye kadar ya da kafa adına harekete geçmesi için bir yeri olmasına rağmen.
2. İşçiyi, onu bir değiştirme yükü olarak ya da aralık aralıklarında iş yerine getirdiğinde enjekte edin.
3. Çalışan çalışmayı takip ettiğinde veya bundan sonra olan trajik durumlar olup olmadığı ve burada hangi tür taşımacılığın taşındığını kullanarak önemli değil: Kafanın kişisel veya taşınması. Bu ürün, çalışan, Şef adına görevlerini yerine getirme yerine zamana atıfta bulunur.
4. Sonuç, sonuçlarının yaralanması ve yaralanması, çalışmalarının alınması şartıyla, işyerinde patron tarafından kontrol edilen topraklarda ve çalışma saatleri sırasında oldu. Bu madde, bir işyeri hazırlamak için ayrılan sürede elde edilen yaralanmaları veya işin tamamlanmasından sonra.

Tutarsızlık durumunda eylem

İşçi, her şeyden önce üretimde yaralanan, tıbbi bakım için temyiz etmelidir. Eğer kurban sigortalı bir kişi ve geçici sakatlık iddiasıysa, Şirket Hastanesi'nin şefine sunması gerekir. Ek olarak, kazanılan yaralanmanın bir sonucu olarak geçici olarak devre dışı bırakıldığı bir çalışan, işverenin işletmesine en kısa sürede bildirmelidir.

24 Ekim 2002 tarihli Rusya Çalışma Bakanlığı'nın 73 sayılı Çözümüne göre, Şirketin topraklarına yaralanan bir çalışan, işverenini (veya liderliğini) hemen ne olduğu konusunda bilgilendirmekle yükümlüdür. Şirket başkanı tarafından bildirilmeyen endüstriyel yaralanmaların araştırılması için başvuruda bulunma son teslim tarihleri, Rusya Federasyonu'nun mevzuatı kurulmadı.

İşverenin sorumlulukları

Çalışanın yaralandığı baş, sanat altında bir dizi yükümlülüğe sahiptir. 228 tk rf. Dolayısıyla, işveren veya üretim yöneticisi:

1. Yaralanan çalışanın acil yardımı, gerekirse tıp kurumuna ulaşım taşıma.
2. Acil bir veya başka bir acil durumun gelişimini ve travmatik faktörlerin üretimdeki diğer kişiler üzerindeki etkilerini önlemek için önlemler alın.
3. Bir kazaya yol açmazsa, diğer acil durumların ortaya çıkması, diğer acil durumların ortaya çıkması, soruşturmanın başlangıcından önce yaşam tehdidini veya başkalarının sağlığını taşımaz. Durumu kurtarmak imkansızsa, patron onu düzeltmelidir (bir videoyu tutun, fotoğraf çekin, bir şema hazırlayın veya diğer etkinlikler yapmalıdır).
4. Mevcut kodda belirtilen organizasyon ve bedenleri, Rusya Federasyonu'nun diğer düzenleyici yasal eylemleri ve çalışanların yaralanması üzerindeki diğer FZ. Ölümcül bir sonucu olan ciddi bir yaralanma veya üretimde bir kaza olsaydı, işverenin sorumluluğu da mağdurun akrabalarına bir mesaj içeriyor.
5. Bir soruşturma prosedürü düzenlemek için önlemler alın, TC RF'nin gereksinimlerine uygun olarak soruşturma materyalleri verin.

Kaza İhbar Prosedürü

Grup üretimi yaralanmaları durumunda, yoğun bir kaza veya durum durumunda, çalışanın ölümünün lider (veya temsilcisi) haline geldiği sonucu, gün boyunca bu tür denemelere bildirmek zorundadır:

• devlet İşçi Müfettişi;
• yerel savcılığı;
• rusya Federasyonu'nun veya (ler) in kurucu varlığının yürütme yetkisi, fiziksel veya tüzel kişinin IP olarak kaydedildiği yerel yönetimlerin cesedi;
• Üretim yaralandığı üretime bir çalışanı gönderen işveren;
• İlgili federal yürütme kuruluşunun bölgesel gövdesi, bu vücut tarafından kontrol edilen üretim veya nesnelerde üretim veya nesnelerde üretim yaralanmaları elde edilmişse, yerleşik faaliyet alanında üstün ve kontrol fonksiyonlarını gerçekleştirir;
• endüstriyel kazalara ve mesleki hastalıklara yönelik zorunlu sosyal sigorta konularının ele alındığı sigortacının yürütme kurumu;
• sendikaların birleşik organizasyonu.

Komisyonun Oluşumu

Bir çalışan tarafından alınan üretim yaralanmalarını araştırmak için, başın şunları içerecek olan bir komisyon oluşturması gerekir:

• işveren temsilcisi;
• işçi koruma uzmanı veya işinden sorumlu başka bir kişi;
• sendika kuruluşunun bir üyesi olan seçilen kuruluşun temsilcisi.

Komisyonun bileşimi, elde edilen üretim yaralanmasının ciddiyetine dayanarak belirlenir. Bu nedenle, kolay bir derecenin yaralanması, komisyona başlayan işverene ek olarak, işverenin bir başka temsilcisini ve bir işçi koruma uzmanı içerir. Yaralanma zor (veya bir çalışanın ölümü) olarak nitelendirilirse, Komisyonun Başkanı devlet müfettişidir. Bu görevliye ek olarak, Komisyon şunları içermelidir:

• sendika Temsilcisi;
• rusya Federasyonu konusunun yerel yönetiminin veya yürütme otoritesinin temsilcisi;
• sigorta şirketi otoritesinin temsilcisi (eğer kurban sigortalı ise).

Üretim yaralanması, üstlerinin yönünde bir çalışan tarafından alındıysa, çalışmalarını başka bir işverenle yaptıysa, Komisyon Başkanı (Temsilcinin) Komisyonda bulunacaktır. Komisyon, trajik durumun meydana geldiği bölgedeki emek koruma gereksinimlerinin yerine getirilmesine uyumu sağlamak için emanet eden kişileri içermesi yasaktır.

Soruşturmanın son tarihleri \u200b\u200bnelerdir?

3 (hafif yaralanma) veya 15 takvim günü (eğer hafif yaralanma veya ölüm ile) işteki kazaların araştırılması. Dönem, Komisyonun kurulması hakkında bir siparişin verileceği günden itibaren hesaplanır. Eğer bir ihtiyaç varsa, Komisyon Başkanı soruşturma süresini 15 gün daha uzatabilir. Soruşturma, soruşturma, araştırmacıların veya Mahkeme'nin kuruluşları tarafından durumun koşullarını göz önünde bulundurma ihtiyacı nedeniyle soruşturmanın tamamlanması imkansız ise, uzatma kararının bu kuruluşlarla koordineli olarak yapılır.

Sebeplerin Analizi

Üretim yaralanmalarının nedenlerini belirler - soruşturmanın ana hedeflerinden biri. Yaralanmaya yol açan nedenler birkaç olabilir: organizasyonel nedenler, teknik, teknolojik, kişisel, sıhhi ve hijyenik nedenler. Doğru ve amaç olmasının nedenlerinin tanımı ve sunumu için, Komisyonun üyeleri bu prensiplerle yönlendirilmelidir:

1. Sebepler, NA'nın koşullarından takip edilir ve bir soruşturma eyleminde doldurulan önceki maddelerle organik olarak ilişkilidir.
2. Sebebi formüle etmek, açıkça, yasal ve teknik olarak yetkin bir şekilde gereklidir.
3. Çoğu durumda, endüstriyel yaralanmaların nedeni örgütsel ve teknik nedenlerdir, bu nedenle belgelerde, olanların gerçek nedenini belirtmek gerekir.
4. Sebebi formüle etmek ve haklı çıkarmak, eylem, komisyon tarafından belirlenmiş olan çalışanın belirli ihlallerini yapmak için gereklidir.
5. Olanların ilgili nedenleri, ana nedenden dolayı doğrudan maruz kalmalıdır. Trajik olayla doğrudan ve dolaylı olarak ilişkilendirin, nedenleri tutarlı bir şekilde yapılmalıdır.

İş yerinde kayıt ve muhasebe kazaları

Üretim yaralanmasının araştırılmasının sonuçlarına dayanarak, 3 ve 4. Bölümde listelenen malzemeler. 229.2 TC, daha sonra H-1 biçiminde eşit yasal bir güç eyleminin iki kopyası yürütülür. Sigortalı kişiyle olayın, Yasanın ek bir örneğini yapmanız gerekir. Belge, üretim yaralanmalarının nedenlerini, koşulların, işçiliğin gerekliliklerini ihlal eden kişilerce belirtilmelidir. Yasa, işveren tarafından onaylanan soruşturmaya katılan tüm kişiler tarafından imzalanır, yazdırmaya atanır.

Ciddi yaralanmalarla, soruşturma eyleminin bir kopyası ve soruşturma materyallerinin bir kopyası, daha önce daha önce bildirilen savcının ofisine gidiyor. Bundan sonra, eylemin kopyası ve soruşturma materyallerinin bir kopyası, yerleşik sektörde devlet kontrolü ve sigortacının yürütme organı olan bölge gövdesi olan GIT'ye iletilir.

Ek olarak, işveren, üretimde kayıtlı olan tüm üretim yaralanmaları için ROSSTAT'a rapor vermekle yükümlüdür. Bunu yapmak için, 7-yaralanma formunda bir rapor yapmak gerekir (2 sayılı Ek No., 06/19/2013 olan ROSSTAT №216). Bu rapor, bir Rosstat'ın ayrı bir bölümü ya da yerdeki bölge ayrımı yerine verilmektedir.

İşveren ayrıca her üretim yaralanmasını kaydetmek, özel bir dergide 9 numaralı formda veri kaydetmek zorundadır. Trajik olayın tarihini ve saatini, etkilenen çalışandaki verileri yapmak, olayın koşullarını, sonuçlarını, sonuçlarını ortadan kaldırmak için hangi önlemlerin alındığını gösterir.

Hasar tazminatı

Soruşturmanın sonuçları, maddi zararın mağdurun neden olduğu ortaya çıktığında, ek olarak, tazminat konusunu arttırmak mümkündür. Örneğin, harcanan fonların geri ödenmesi hakkında konuşabiliriz:

• kurbanın tedavisi;
• rehabilitasyon kursunun geçişi;
• rehabilitasyonu sırasında mağdurlara bakan bir uzmanın hizmetleri için ödeme.

Ek olarak, kazanç sağlığına (gelir) zarar görmemesi nedeniyle hasar olabilir ve etkilenebilir. Geri ödeme, hem Mahkemede hem de yargılama öncesi ücretlendirilebilir. Sanatın 2. Bölümüne göre olduğunu belirtmekte fayda var. Rusya Federasyonu'nun tazminat tanımı konusundaki 1085 medeni kanunu, mağdurlara atanmıştan önce veya avantajları, sakatlık emekli aylığı, avantajları aldıktan sonra atanmıştan etkilenmez.

Endüstri durumunda sigorta ödemeleri

Sigortacı, sigorta ödemesini uygulamalıdır (sigortacıların sigorta primlerinin pahasına pahalı fonlar oluşturulması gerekir), eğer mağdurun sağlığına verilen hasar gerçeği doğrulanırsa, sigortalı ve bir kaza ile nedensel bir ilişki vardır. yaralanma gerçeği. Sigorta ödemeleri şunları içerir:

1. Tek seferlik ödeme. Boyut, maksimum miktara göre işlenebilirlik mağdurlarının kaybının derecesine bağlı olarak belirlenir (2019 yılında 92339.10 ruble).
2. Aylık ödeme. Çalışanın ortalama kazancının ay için payı olarak belirlenir, sakatlık mağdurlarının kaybının derecesine dayanarak hesaplanır. Ayda maksimum sigorta ödemesi miktarı 71.000 ruble geçemez - 2019.

Geçici sakatlık ödeneği

İşyerinde bir kaza meydana geldiği mağdur, geçici bir engellilik ödeneği almalıdır, ancak miktar maksimum aylık sigorta ödemesi yapmamalıdır. 1 Ocak 2019'dan itibaren aylık sigorta ödemesi, 72290.4 ruble'dir, bu nedenle faydanın maksimum miktarı 289161.6 ruble'ye eşit olacaktır.

Ek masrafların ödenmesi

Rusya Federasyonu'nun FSS'sinin kurbanına ek ücrete tabidir, eğer çalışanın prothetics, bakım, spa tedavisi vb. İhtiyaç duyduğunu belirtir. Ruble / ay, 225 ruble miktarı hane halkı bakımında hesaplanır. Kurbanı rehabilite etmek için gereken diğer giderler maksimum boyutla sınırlı değildir, ancak belgelenebilirler.

Bir Kaza ve İşveren Sorumluluğunun Sonuçları

Olayla uyumsuzluk için girişimcilerde, Jurlitz yetkililerine, 30 ila 50 bin ruble (ya da 90 güne kadar olan kurumun askıya alınması) . Soruşturma kontrolü ve çalışma sırasında işçilik koruma mevzuatının ihlali ortaya çıkarsa, İdari Suç Kurallarının 5.27. maddesine göre sorumlu olabilir. Kodun 15.34. maddesi, üretim yaralanmalarının gizlenmesi için para cezaları sağlar:

• tüzel kişiler için - 5000-10000 ruble;
• yetkililer için - 500-1000 ruble;
• bireyler için - 300-500 ruble.

Video: